経験者採用の詳細について
宮川公認会計士事務所の正社員求人の採用情報について、補足説明を下記の通りいたします。
正社員（経験者）の募集枠について
当事務所の経験者採用について、原則として税理士事務所経験2年以上という条件を設けています。
税理士事務所での経験とは、法人、個人事業主などの訪問監査、記帳代行、年末調整、給与計算、法定調書作成など、一般的な税理士事務所での経験をされた方を指します。
もちろん、相続税の申告業務、銀行融資や補助金取得支援、M&A業務などの経験も含まれます。
業務内容について
経験者採用で入社された方には、まずは、顧問先の監査、相談対応、申告書作成などを担当していただきます。これらの業務は、顧問先との関係を作る上での重要業務であり、社長や経理担当者とコミュニケーションをとっていただき、顧問先のサポートに注力いただきます。
なお、記帳代行業務については、製販分離を行う方針であるため、メイン業務として位置づけていません。（ただし、業務の理解や実務の経験上、一部担当してもらうこともあります。）
その他、希望に応じて、国際業務、ファイナンス支援、事業承継・M&A業務、相続税の申告業務など、様々な業務経験や体験を積むことも可能です。
フォロー体制
申告書のチェックなどについては、基本的にダブルチェック体制をとっていますので、自身以外のチェックは必ず入ります。指摘事項は必ずフィードバックされますので、業務改善に活かせます。
勤務体制について
一部の事務所では残業が当たり前となっているということも耳にします。当事務所では、繁忙期を除き、定時には帰宅できるような体制をとっています。
また、有給休暇も事前に申請しておけば、ほぼ希望日にとれます。
その他、よくある質問（Q&A）に掲載していますのでご覧ください。また、気になる点があれば、問合せフォームからご質問下さってもOKです。。